Mitgetalten
Hier stellen wir Ihnen vier Möglichkeiten vor, wie Sie bei uns Mitmachen und Gestalten können.
1. Umfrage
Liebe Väter,
wir haben eine Anfrage für eine Umfrage der Universität Ottawa erhalten. Wir freuen uns wenn Sie sich dafür Zeit nehmen können:
Die Forscher des Royal Institute of Mental Health Research und der Universität Ottawa sind an Ihrer Meinung interessiert! Wir führen eine Umfrage durch und bitten Sie um Ihre Meinung und Erfahrungen bezüglich mehrerer Verhaltensweisen. Die Untersuchungen beinhalten Fragen über Ihre Zufriedenheit in der Partnerschaft, Ihre Erfahrungen als Vater, vergangene Verhaltensweisen und Fragen zu Ihren Überzeugungen und Interessen. Darüber hinaus werden Sie gebeten, Angaben zur Ihrer Meinung und Ihren Erfahrungen hinsichtlich sexuellen Verhaltens zu machen (z.B. sexuelle Übergriffe). Ihre Angaben in dieser Umfrage werden vollständig anonymisiert.
Um Ihnen für Ihre Teilnahme zu danken, können Sie einen von 20 50€-Geschenkgutscheinen für Amazon gewinnen.
Um teilzunehmen oder mehr Informationen zu erhalten, klicken Sie bitte hier!
Diese Studie wurde von der Ethikkommission der Royal Ottawa Health Care Group genehmigt (Referenznummer 2015016).
2. Väter – holt uns ins Unternehmen!
Sie arbeiten in einem Unternehmen, in dem die Vereinbarkeit von Familie und Beruf noch eher für Müttersicht gemacht wird und Sie möchten das ändern? Wir beraten Sie gerne und schauen gemeinsam, welche Möglichkeiten es gibt, dass das Thema der Vereinbarkeit auch aus Perspektive der Väter in die Personalarbeit Ihres Unternehmens eingeführt wird. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme und den Austausch mit Ihnen.
3. Praktikumsplatz
Sie suchen einen spannenden Praktikumsplatz für ihre berufliche Orientierung, der Sie nicht nur qualifiziert, sondern Sie auch noch begeistert? Unsere kleine aber feine Unternehmensberatung bietet Ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und spannende Einblicke in strategische Prozesse, aber auch in große und kleine Unternehmen. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme und den Austausch mit Ihnen.
4. Kooperationspartner
Kooperation ist Trumpf. Werden Sie auch einer unserer Partner, wenn Sie regelmäßig Firmen zur neuen Arbeitswelt oder zu Beruf und Familie beraten und diese von unserer neuen Perspektive auf die Väter profitieren können. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme und den Austausch mit Ihnen.
