Checkliste Vorteile familienbewusster Maßnahmen
Auflistung der Vorteile familienbewusster Maßnahmen im Unternehmen
- Größere Auswahl an qualifizierten Fachkräften
- Qualifizierte Mitarbeiter können leichter gewonnen bzw. gehalten werden
- Optimierung Personalbeschaffungskosten
- Reduzierung familienbedingter Fluktuation
- Rekrutierungskosten
- Wiedereingliederungskosten entfallen oder sind niedriger bei Verkürzung der Abwesenheit während der Elternzeit
- Senkung der Fehlzeiten und des Krankenstandes durch gesicherte Kinderbetreuung und Reduktion der Stressbelastung
- Mehr Zeitsouveränität für die Mitarbeiter
- Erhöhung der Motivation = Erhöhung der Produktivität
- Identifikation der Belegschaft mit dem Unternehmen